本次会议的核心议题是协会内部机构的优化调整。 据悉中国足球协会总部，经过深思熟虑、精心策划，原来的19个内部部门被压缩为14个更加精简、高效的部门。 新设立的部门有党群工作部、综合部、国家队管理部、女足部、青少年足球部（国家足球发展重点城市办公室）、竞赛部、技术部、裁判员部、社会足球部、对外交流部。 、人力资源部、媒体文化部、数字信息部和纪检监察部。 此次调整旨在减少职能重叠，提高工作效率，更好地服务中国足球发展。

与组织调整同样令人担忧的还有人事方面的重大变动。 会议宣布中国足球协会总部，协会副秘书长等所有中层干部均免去现任职务，等待组织架构调整后新一轮人事安排。 这一决定无疑引起了中国足球界的广泛关注和热议。 此举被视为足协为未来发展消除隐患、清除障碍的重要一步。

为保证改革顺利过渡中国足球协会总部，新设立的14个部门均任命了筹备负责人。 这些负责人将在下周内调整部门人员、划分部门职能、交接工作，确保各项工作能够无缝衔接、顺利开展。 全部中层干部的正式任命也将在此过程中逐步完成。

中国足协的组织优化和人员调整，是在深入反思、总结经验教训的基础上做出的重要决策。 在近年来中国足坛的反腐风暴中，多名高官被撤职。 尤其是原足协主席陈戌源被判处无期徒刑，暴露出中国足球管理和监督方面的严重问题。 因此，这次改革不仅是机构设置和人员配置的调整，也是中国足球治理体系和治理能力的全面提升。

此次改革的深远影响将逐步显现。 一方面，精简的组织将更加高效地推动中国足球各项任务的开展； 另一方面，新的人员安排将为中国足球注入新的活力和动力。 我们希望通过这次改革，中国足球能够迎来更加光明、更加美好的未来。

中国足协的改革举措是对当前足球形势的积极应对，也是对未来发展的深思熟虑。 在改革过程中，我们期待足协继续加强自我监督管理，确保各项改革措施落到实处，为中国足球的长远发展打下坚实的基础。 同时，我们也希望社会各界能够给予足协更多的支持和理解，共同推动中国足球的进步。